ГГамидова Ольга. Управлять легко

Гамидова Ольга. Управлять легко

@gamidovao✍️ Блоги🇷🇺 Русский📅 март 2026 г.

Делюсь своим ОПЫТОМ для тех, кто уже "выгорел" , но хочет развития и повышения. Здесь говорим про мотивацию, лидерство, эмоции, Lean, команду и бизнес!!!

📊 Полная статистика📝 Все посты
171
Подписчики
59,3
Ср. охват
34.7%
Вовлечённость
20
Постов
~1.0
В день

Графики

📊 Средний охват постов

📉 ERR % по дням

📋 Публикации по дням

📎 Типы контента

Лучшие публикации

20 из 20
Ggamidovao
gamidovao
2 мар., 08:13

Спасибо всем, кто не поленился и поучаствовал в опросе. Я так лучше понимаю - ВАМ это интересно или нет! ( если думаете- ответить или нет- помните, что мне важно Ваше участие🙏) "У нас всё хорошо" - это признак стабильности или стоп-кран для развития? Знакомое чувство? Команда работает, процессы идут, прибыль есть. Кажется, можно выдохнуть и сказать: «У нас всё хорошо». Но в бережливом производстве эта фраза - один из самых тревожных сигналов. Потому что «хорошо» часто маскирует «как всегда». А ...

👁 88
Ggamidovao
gamidovao
21 февр., 08:45

👀 Стоит ли просить компанию оплатить твое обучение? Или «сами разберутся»? Знакомо чувство, когда нашел того самого эксперта? Его подход - огонь, кейсы - про тебя, и ты точно знаешь: это в разы прокачает твой скилл. Но внутри включается саботажник. «Неудобно просить», «Бюджет уже утвердили», «Скажут, что это лишнее». И мы откладываем. Ждем, пока руководство «само предложит». А там - стандартный корпоративный курс, от которого не всегда 100% польза. Стоп⚠️. Давай честно. Это не про бюджет компан...

👁 79🎬 video
Ggamidovao
gamidovao
20 февр., 10:56

(Часть 2) Спасибо всем, кто поделился мнением в прошлом посте! Многие были близки к истине. Чрезмерная обработка-один из 16 видов потерь в бережливом производстве. Казалось бы, термин из цеха. Но он бьет точно в цель, когда бизнес «перестарался» в услугах. Суть в том, что делается работа, которая не добавляет ценности в глазах клиента. А часто - даже раздражает. В истории с рестораном: подаренная пицца (когда я ждала основное блюдо), предложение новой еды (когда мы просили просто разогреть), и п...

👁 73
Ggamidovao
gamidovao
16 февр., 08:04

🕯Дорогие друзья, предприниматели, руководители! ⭐️Напоминаю про мой новый онлайн-курс «КАК СДЕЛАТЬ БИЗНЕС УПРАВЛЯЕМЫМ, ПРИБЫЛЬНЫМ И МАСШТАБИРУЕМЫМ-(инструменты Бережливое производство)" которое начнется 28 февраля! 🎉 В мире, где каждый день приносит новые вызовы и возможности, важно уметь адаптироваться и находить эффективные решения и именно сейчас — лучшее время для освоения инструментов бережливого производства, которые помогут вашему бизнесу не только выжить, но и процветать! 💡 Почему бер...

👁 71📷 photo
Ggamidovao
gamidovao
1 мар., 11:31

Короткометражка 🔥! Смотрели??? Если нет, смотрите и ЖДУ ВАШИ КОММЕНТАРИИ! Как вам??? 😅 🔞

👁 66🎬 video
Ggamidovao
gamidovao
8 мар., 07:28

Девочки! Поздравляю нас с праздником!!! Весны, цветов и океан любви😘

👁 63🎬 video
Ggamidovao
gamidovao
17 февр., 15:11

Подробная инФормация про ОБУЧЕНИЕ http://olgagamidova.tilda.ws/businesskurs

👁 61🎬 video
Ggamidovao
gamidovao
26 февр., 12:45

«Какая фраза руководителя самая опасная?» Варианты были: 1.  «У нас и так всё хорошо». 2.  «Мы всегда так делали». 3.  «Давайте подождём». Спасибо всем, кто откликнулся! Самая опасная фраза «У нас и так всё хорошо». Потому что это - не констатация факта. Это - САМОЗАКЛАДЫВАЮЩАЯСЯ МИНА. Когда руководитель так говорит, он: 🔴 Выключает «радар проблем». Команда перестаёт искать слабые места и сообщать о них. Зачем, если и так «хорошо»? 🔴 Легализует потери. Ненужные операции, простои...

👁 61

Типы хуков

Нейтральный15 | 57 просм.
Вопрос3 | 69 просм.
Статистика2 | 66 просм.

Длина постов

Короткие (<200)6 | 58 просм.
Очень длинные (1000+)6 | 72 просм.
Средние (200-500)1 | 58 просм.

Влияние эмодзи

69
С эмодзи (5)
56
Без эмодзи (15)
+23.2% охвата

Типы контента

🎬
6
video
62 просм.
📝
11
text
59 просм.
📷
3
photo
54 просм.
Гамидова Ольга. Управлять легко (@gamidovao) — Telegram-канал | PostSniper